百思特爲旅遊地産龍頭企業服務

百思特咨詢與中國河(hé)源·巴登莊園首次牽手合作(zuò)管理(lǐ)體系建設項目

2013年7月16日，“中國河(hé)源·巴登莊園管理(lǐ)體系建設咨詢項目”啓動大(dà)會(huì)在巴登莊園辦公大(dà)樓三樓會(huì)議(yì)室成功舉行。本次項目是百思特與巴登莊園首次合作(zuò)，旨在幫助巴登莊園在建立動态的組織與人力資源管理(lǐ)系統，打造匹配巴登莊園各階段的動态組織和(hé)适合員工(gōng)職業生命周期管理(lǐ)的人力資源管理(lǐ)體系。

參加本次項目啓動會(huì)的主要領導有巴登莊園董事(shì)長顧問翦迪岸先生、總裁鄭勇軍先生及百思特副總裁陳浩先生。

百思特陳總代表百思特管理(lǐ)咨詢項目顧問團隊，就本次項目内容及目标、項目進度和(hé)實施方法等做了(le)介紹。同時(shí)，陳總提到(dào)巴登莊園将成爲中國标杆企業乃至國際地位的标杆企業，這(zhè)也(yě)是巴登莊園具備“三個一”的先天條件：一個英明(míng)的領袖，一個團結的經營班子，一群高(gāo)效執行的員工(gōng)。會(huì)上(shàng)，陳總代表百思特向巴登莊園表态，百思特顧問團隊将全心全意、全力以赴給巴登莊園交一份滿意的答(dá)卷。

随後，在巴登莊園總裁鄭勇軍先生的發言中，肯定了(le)百思特務實和(hé)創新動能(néng)的工(gōng)作(zuò)作(zuò)風(fēng)和(hé)态度。同時(shí)，希望在本次項目開(kāi)展過程中，爲了(le)更好(hǎo)的保證本次項目實施和(hé)效果，對(duì)雙方項目組做了(le)要求，項目團隊要充分配合與溝通。

最後，巴登莊園董事(shì)長顧問翦迪岸先生，也(yě)發表了(le)重要講話(huà)：肯定了(le)百思特顧問團隊的敬業精神。百思特的加入給巴登莊園的發展帶來(lái)了(le)更多的正能(néng)量，也(yě)能(néng)達到(dào)雙赢的效果。本次項目将曆經從(cóng)建設期到(dào)運營期的過渡階段，這(zhè)是一項具有挑戰性工(gōng)作(zuò)，需要具備獨到(dào)的眼光和(hé)全球的視(shì)野，真正給巴登莊園在價值體系建設、管理(lǐ)提升、内涵發展、人本管理(lǐ)、企業文(wén)化和(hé)形象的樹立等方面做升華。項目團隊雙方要在“時(shí)間緊、任務重、要求高(gāo)”的情況下(xià)緊密配合。